A COE Itaú/CONTEC, representada pelo diretor da Feeb SC, Eduardo Israel e pelo presidente da CONTEC, Lourenço Prado, esteve reunida nesta segunda-feira (04), com representantes do Banco Itaú/Unibanco. - foto Paulinho Costa feebpr -

A reunião tratou do novo programa lançado pelo banco, batizado de “Recomece”. A médica ocupacional da instituição, Dra Elaine Petervella, apresentou o programa que substitui o “Readaptação”.

O novo programa estabelece meios para retorno gradual dos funcionários ao trabalho presencial, após afastamento igual ou superior à 180 dias.

 As atividades serão pré-definidas de acordo com o cargo do trabalhador. Mas, está prevista redução de jornada nos 15 primeiros dias de retorno, para adaptação.
 
Durante o período de retorno ao trabalho, o funcionário contará com cursos, ajustes de metas e será acompanhado por assistente social e psicólogo.

Esta é a segunda etapa do programa que conta, ao todo, com três etapas: Exame de retorno ao trabalho; Participação no Programa Recomece e pós-Programa Recomece – quando o funcionário volta às atividades de forma plena.

O material de apoio para os funcionários está hospedado na plataforma interna dos trabalhadores – IUConecta. (Fonte: Contec - escrito por Assessoria Igor)

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